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2020年初级经济师人力资源管理考前冲刺练习题:职业资格证书制度

来源:经济师考试网  [2020-11-6]  【

  职业资格证书制度

  1[.单选题]工人技术等级标准是按不同工种、不同等级制定的,其中不包括()。

  A.知识要求

  B.技能要求

  C.工作经验

  D.工作实例

  [答案]C

  [解析]本题考查工人技术等级标准。

  工人技术等级标准是按不同工种、不同等级制定的,其中包括知识要求、技能要求、工作实例三部分。

  ABD说法均为正确,工作经验不在上述之列,故C错误。

  故此题正确答案为C。

  2[.单选题]下列不属于国家职业技能标准的构成部分的是()。

  A.职业概况

  B.基本要求

  C.工作要求和权重表

  D.工作分析概况

  [答案]D

  [解析]本题考查国家职业技能标准。

  国家职业技能标准由职业概况、基本要求、工作要求和权重表构成。

  ABC说法均属于国家职业技能标准,D说法错误,不包括工作分析概况。

  故此题正确答案为D。

  3[.单选题]关于企业职工教育经费的说法,正确的是()。

  A.企业应当提取职工教育经费,对劳动者进行学历教育培训

  B.企业根据国家有关规定,应当按照职工工资总额的5%提取职工教育经费

  C.企业职工教育经费应当列入工会经费预算

  D.企业未按国家规定提取职工教育经费,由劳动行政部门责令改正

  [答案]D

  [解析]本题考查职业培训。

  《就业促进法》规定,企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费,对劳动者进行职业技能培训和继续教育培训。但是企业职工参加社会上的学历教育以及个人为取得学位而参加的在职教育,所需费用应有个人承担,不能挤占企业的职工教育培训经费。根据国家有关规定,一般企业要按照职工工资总额的1.5%提取职工教育经费;从业人员技术素质要求高、培训任务重、经济效益好的企业,可按2.5%提取,列入成本开支。企业未按国家规定提取职工教育经费,由劳动行政部门责令改正,并依法给予处罚。

  综上所述,ABC说法均存在错误,D说法符合题意,描述正确。

  故此题正确答案为D。

  4[.单选题]企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费,对劳动者进行()培训和继续教育培训。

  A.职业技能

  B.创业

  C.就业前

  D.再就业

  [答案]A

  [解析]本题考查企业职工培训。

  《就业促进法》规定:企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费,对劳动者进行职业技能培训和继续教育培训。

  本题为原文考查,A说法正确,BCD说法均为错误干扰项,应排除。

  故此题正确答案为A。

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责编:hym

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