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2022年初级经济师《人力资源管理》考试教材变化对比

  2022年初级经济师考试教材正式出版啦!2022年人力资源管理专业教材变化超12%,主要为字词文字等细节内容的调整。整体实质性变动为第11章法律文件的调整、第12章内容的调整,详细内容如下:

  总结变动较大的三处:

  1. 第一章修改一个知识点:艾森克把人格分为三个维度:内外倾、神经质和精神质,并增加相应内容的解释。

  2. 第十章修改一个知识点:影响企业执行员工援助计划的因素:组织的实力、组织的规模、工会组织、组织文化、行业差异、员工特性。

  3.第十一、十二章:法律文件的调整及部分知识内容的改动及删减

  教材变化对比完整版网校会及时更新,每年教材出版后,网校老师都会及时对比,并对相关内容进行直播解读,敬请期待!

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